FOCUS Top Personaldienstleister 2022 – heiden associates gehört seit 2015 dazu

Seit 2015 gehört heiden associates inzwischen zum achten Mal in Folge zu den FOCUS Top Personaldienstleistern 2022 in der Kategorie „Executive Search“ in Deutschland. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Studie, die das Marktforschungsunternehmen Statista für das Nachrichtenmagazin Focus im November 2021 durchgeführt hat.

Dr. Thomas K. Heiden sagt über die Platzierung als FOCUS Top Personaldienstleister 2022: “Erneut haben wir das Ranking unseren zahlreichen Kunden aus Venture Capital Gesellschaften und Private Equity Firmen zu verdanken, für die wir inzwischen seit über 20 Jahren erfolgreich Positionen auf C-Level in deren Portfolio-Unternehmen im Executive Search besetzen. Unser Executive Search zeichnet sich durch eine breitbandige Suche und einem mehrstufigen Assessment, gepaart mit transparenten Prozessen, erhalten unsere Kunden höchste Bewerberqualität in klar definierten Zeiträumen. Besonders stolz bin ich darauf, welche „großen Namen“ im letzten wirklichen FOCUS Top Personaldienstleister Ranking hinter uns liegen.

Für die Erhebung der FOCUS Top Personaldienstleister 2022 wurden 1.800 Personalverantwortliche in Unternehmen befragt, die bereits mit Personaldienstleistern und Personalberatungen in der Vergangenheit zusammengearbeitet haben. Insgesamt werden 292 Top Personaldienstleister und Personalberatungen in den vier Kategorien „Executive Search”, “Professional Search”, “Zeitarbeit” und Freelancer-Vermittlung” als FOCUS Top Personaldienstleister 2022 ausgezeichnet. In der für heiden associates relevanten Kategorie „Executive Search” fallen Personalberatungen, die Führungskräfte mit einem Jahresgehalt von mehr als EUR 100.000 vermitteln.

Die Befragungen wurden über XING als Kooperationspartner und ein sorgfältig profiliertes Online-Access-Panel durchgeführt. Die 2.000 Personalentscheider konnten bis zu zehn ihnen bekannte Personalberatungen bewerten. Zu diesem Zweck erhielten sie eine Longlist von 1.000 Personaldienstleistern. In den verschiedenen Kategorien wurden Schulnoten von 1 bis 6 vergeben.

Die Studie wurde vom November 2021 durchgeführt. Statista berücksichtigte bei der Auswertung sowohl die Häufigkeit der Nennung als auch die Beurteilungen in den diversen Bewertungsbereichen. Kriterien der Bewertung waren die Qualität und Auswahl der angebotenen Kandidatenprofile, die Servicequalität, das Preis- Leistungsverhältnis und die Vermittlungsgeschwindigkeit. Personalberatungen, die eine Mindestanzahl an Nennungen, eine Mindestnote über alle Bewertungsbereiche sowie einen Mindestanteil an Weiterempfehlungen erreichten, erhielten eine Auszeichnung zum Focus Top Personaldienstleister 2022 Executive Search.

Auf der Homepage von Focusbusiness finden Sie weitere Informationen zum Top Personaldienstleister 2022.

Über heiden associates

Wir von heiden associates wollen Sie noch erfolgreicher machen!

Sei es, indem wir für Ihr Unternehmen im Executive Search einen geeigneten Kandidaten finden, der in das bestehende Team und die Unternehmenskultur passt, im Management Audit die Eignung von Managern für neue Herausforderungen ermitteln, in einer Teamanalyse die Stärken und Schwächen eines Teams ermitteln oder im Coaching bei der Bewältigung neuer Herausforderungen unterstützen.

heiden associates gehört laut FOCUS Magazin seit 2015 achtmal in Folge zu den Top 10 Personaldienstleistern Deutschlands in der Kategorie “Executive Search“. Hohe Kundenzufriedenheit ist für heiden associates ein konstanter Leistungsanspruch!

Das Karriere-Portal experteer zeichnete heiden associates zum Headhunter of the Year in den Jahren 2016 und 2018 der Kategorie “Recruiting Innovation” für seinen Digitalisierungsansatz im Executive Search und im Jahr 2017 in der Kategorie “Client Experience” für seine hervorragende Zusammenarbeit mit seinen langjährigen Kunden aus.

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